Allround meiwurker fan 'e boargerlike fjildtsjinst

MBO 3 | € 4.326 bruto (ynkl. IKB) | kontrakt foar ien jier mei útsjoch op fêste oanstelling | 36 oeren

Jo begjinne jo dei mei in bakje kofje op it hiem mei jo kollega's. Der wurdt lake, byprate en ôfpraat wa't wat oannimt. Dan geane jo derop út. Jo reparearje de bestrating, mar wikselje tuskentroch as der in melding binnenkomt oer in ferstoppe ôfwettering. Yn 'e buert begjinne jo maklik in petear mei bewenners en soargje jo foar wat nedich is. Tsjin 'e middei sjogge jo jo kollega's efkes wer, diele ûnderfiningen en koördinearje jo de rest fan 'e dei. Yn 'e middei pleatse jo in bankje en meitsje jo in rûntsje fan wurk dat troch in oannimmer útfierd wurdt. Oan 'e ein fan 'e dei ride jo werom en sjogge jo it resultaat fan jo ynspanningen: tegearre hawwe jo wer sichtber bydroegen oan in noflike en feilige wenomjouwing.

Wat sille jo dwaan?

As allround meiwurker fan 'e amtlike tsjinst wurkje jo deistich bûten oan it ûnderhâld en behear fan iepenbiere romten. Jo fiere ferskate taken út, lykas it reparearjen fan bestrating, it lokalisearjen en oplossen fan rioelferstoppingen, it pleatsen fan strjitmeubilêr en it útfieren fan lytse bouklussen, lykas it oanlizzen fan opritten. Yn dizze funksje wurkje jo meast allinnich, foar in grut part selsstannich op 'e dyk. Jo wurkje feilich en soarchfâldich en meitsje gebrûk fan KLIC-meldingen om skea oan kabels en pipen te foarkommen.

Jo wurkje neffens skema mar reagearje ek op meldingen en situaasjes dy't bûten ûntsteane. Jo behannelje meldingen fan bewenners en binne sichtber en berikber yn 'e buert. Jo hâlde kontakt mei kollega's en eksterne partijen en kontrolearje it wurk fan oannimmers, bygelyks by mean- en hagewurk. Jo kinne effektyf en selsstannich kommunisearje. Dêrby kontrolearje jo oft it wurk goed en neffens ôfspraak útfierd wurdt, en nimme jo aksje as dit net it gefal is.

Derneist dogge jo mei oan snie- en iisbestriding en steane jo klear foar needgefallen lykas oerstreamingen of stoarmskea. Jo wurkje sawol selsstannich as mei kollega's, en soargje der alle dagen foar dat iepenbiere romten feilich, skjin en folslein brûkber bliuwe.

Dit biede wy jo

Oantreklike arbeidsfoarwaarden; in goed salaris neffens skaal 6 fan 'e CAO fan 'e Gemeenten (maks. € 4.326 bruto per moanne by in fulltime tsjinstferliening, dit omfettet it Yndividueel Keuzebudzjet (IKB) fan 17,05%), reiskostenfergoeding, in pensjoenregeling fia ABP, en koartingen op ferskate fersekeringspolissen.
In fariearre baan; de iene dei wurkje jo bûten oan strjitwurk en probleemoplossing, de oare deis hawwe jo kontakt mei bewenners en lost jo meldingen yn 'e buert op.
Genôch kânsen om te ûntwikkeljen fia opliedingen, kursussen en workshops.
Romte foar jo ideeën; as jo tinke dat it oars kin steane wy dêrfoar iepen.
Fokus op vitaliteit; dielname oan ús vitaliteitsprogramma en meardere jierlikse aktiviteiten mei de hiele organisaasje en it team.

Wa binne jo?

Wy binne allegear oars, en dat is in goede saak. It betsjut dat wy tegearre folle mear berikke as allinnich. Dochs diele al ús fjildmeiwurkers in oantal fan deselde skaaimerken. Herkenne jo josels hjiryn?

Jimme wurkje gear en binne der foar jimme kollega's - tegearre krije jimme it wurk dien.
Jo sjogge wat der dien wurde moat en pakke it fuortendaliks op.
Bûten wurkjen past by dy; do fynst it wichtich dat de buert skjin en feilich is.
Untfalt de dei oars? Dan wikselje jo naadloos en behâlde jo it oersjoch.
Jo wurkje kreas en sekuer - wat jo ek dogge, jo dogge it goed.
Bewenners kinne jo benaderje - dêrom kommunisearje jo op in tagonklike manier: lústerje, tinke mei, en regelje wat nedich is.
Jo hawwe each foar wat ferbettere wurde kin en drage dêr aktyf oan by.
Jo hawwe in eftergrûn yn sivile technyk of sivile technyk (MBO 3) en kinne jo wurk selsstannich en profesjoneel útfiere.
Jo hawwe in rydbewiis B(E); jo hawwe al in rydbewiis C en sertifikaten lykas VCA en BHV, of binne ree om dy te heljen.

Dit binne wy

Wy binne grutsk op ús gemeente mei mear as 30.000 ynwenners, 16 doarpen en in protte grien. Alle dagen sette wy ús yn foar ús minsken en bedriuwen. Wy dogge de doarren iepen nei nije manieren fan dwaan en sjogge fierder as ús lânskippen rike. Us motto? It kin wól.

Wurkje foar Opsterlân betsjut wurkje mei mear as 300 entûsjaste en freonlike kollega's. In geweldige wurksfear, gjin tekoart oan humor, belangstelling foar elkoar, en in high five foar in tûke oplossing. Wy steane iepen foar elkenien. En by ús kinne jo josels wêze. Jo krije de romte om jo wurk te strukturearjen op in manier dy't by jo past. Wy wurdearje jo ûntwikkeling en drage dêr graach oan by. En wy stimulearje jo om op aventoer te gean. Opsterlân jout jo de romte, wolle jo dy pakke?

Hawwe jo fragen?

Lit it ús witte! Foar fragen oer de proseduere kinne jo Hendrik Hoekstra (teamlieder) belje of e-postje: 06 23759693, hendrik.hoekstra@opsterland.nl . Foar ynhâldlike fragen of in kofjepetear kinne jo kontakt opnimme mei Gerrit Jan Winters. Hy is te berikken op 06 22595093 of fia g.winters@opsterland.nl .

Entûsjast wurden?

Lit ús sjen wa't jo binne en sollicitearje! Wa wit, dit kin it begjin wêze fan in prachtich aventoer. Benaderje ús op in manier dy't by jo past. Dit kin wêze mei in motivaasjebrief en CV, in sollicitaasjefideo, of op in oare manier. Wy hâlde derfan om ferrast te wurden! Jo reaksje is wolkom oant 2 juny 2026.

De sollicitaasjegesprekken sille plakfine yn 'e wike fan 8 oant en mei 12 juny.